La directora general de Trabajo Autónomo y Economía Social, Marta Vázquez Guzmán, junto al presidente de la Confederación Empresarial de Ourense (CEO), David Martínez, presentó las conclusiones del 3° Observatorio CEO sobre capital humano, titulado Inteligencia artificial y el futuro de la gestión de personas.
Durante su intervención, Vázquez enfatizó que, aunque la inteligencia artificial tiene el potencial de transformar los procesos laborales, son las personas las que realmente transforman las empresas. Por ello, subrayó la necesidad de mantener a los trabajadores en el centro de esta transformación para asegurar el bienestar laboral, la inclusión y la sostenibilidad.
La directora general abogó por implementar medidas que fomenten la formación, la calidad del empleo y la inserción laboral de colectivos prioritarios, integrándolas en la estrategia empresarial, el Diálogo Social y las políticas públicas de empleo.
En este contexto, Vázquez se refirió a los presupuestos de la Consellería de Empleo, Comercio y Emigración, presentados recientemente en el Parlamento por el conselleiro José González. Estos presupuestos están diseñados para garantizar que nadie quede atrás en el proceso de transformación tecnológica, convirtiendo esta situación en una oportunidad para mejorar la competitividad, generar actividad económica y crear empleo inclusivo de calidad.
