La Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid ha establecido un nuevo porcentaje mínimo del 4,25 % para la reserva de contratos públicos en 2027, destinados a centros especiales de empleo de iniciativa social y empresas de inserción. Este aumento representa una inversión mínima de siete millones de euros, lo que refleja un compromiso por parte del Ayuntamiento con la contratación pública inclusiva.
El incremento del 0,25 % respecto al año anterior también conlleva un aumento de 400.000 euros en la cantidad mínima reservada. Es importante destacar que este porcentaje es una referencia mínima, lo que significa que los contratos adjudicados por los diferentes órganos de contratación municipales, incluyendo el Ayuntamiento y organismos autónomos, pueden superar esta cifra.
Desde la implementación de esta medida en 2019, cuando se fijó un porcentaje mínimo del 2 % y un importe de 2,4 millones de euros, se han ejecutado 368 contratos municipales que han superado los 64,7 millones de euros. Estos contratos abarcan diversas actividades, como servicios de limpieza, jardinería, recogida y reciclaje, lavandería, hostelería y catering.
Para el año 2026, el plan de reserva aprobado por el área económica municipal prevé contratos por un importe agregado superior a 9,6 millones de euros, asegurando el cumplimiento del porcentaje mínimo del 4 % establecido para este año.
Los centros especiales de empleo de iniciativa social están regulados por la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de Inclusión Social, y deben contar con al menos el 70 % de su plantilla compuesta por personas con discapacidad. Por su parte, las empresas de inserción se enfocan en la integración y formación sociolaboral de personas en situación de exclusión social.
